Вопросы защиты трудовых прав и социальных гарантий граждан обсудили на встрече депутатов Акмолинского областного и Кокшетауского городского маслихатов с членами профсоюзов и профсоюзного актива в Кокшетау, сообщает ИА «Aqmola News» со ссылкой на облфилиал партии «Nur Otan».
Встреча началась с выступления председателя ТОП «Профсоюзный Центр Акмолинской области», председателя Координационного Совета Кали Рахметова.
В Акмолинской области структура профсоюза состоит из семи областных отраслевых, объединяющих 1 224 первичных профсоюзных организации, и шести крупных профсоюзных организаций. Общая численность членов профсоюза на 1 января текущего года составляла 72 998 человек.
По состоянию на 30 ноября 2020 года в области заключено 84 703 трудовых договора, что составило 114 процентов от плана. Наименьший процент заключения договоров отмечается в Коргалжынском, Ерейментауском, Аршалынском, Биржан Сал и Аккольском районах.
Спикер отметил, что одно из главных направлений деятельности профсоюзов — отстаивание интересов работников на безопасные условия труда на рабочем месте и сохранение их здоровья.
«Нами была разработана программа «Безопасный труд», которая после утверждения на уровне областной трехсторонней комиссии по социальному партнерству успешно реализуется», — пояснил Кали Рахметов.
Конечно, выступающий не мог пройти мимо ситуации с произошедшими несчастными случаями на предприятиях Акмолинской области.
«По состоянию на 1 ноября в области зафиксировано 49 несчастных случаев на производстве, в которых пострадало 57 работников. Из них 15 — со смертельным исходом, степень вины погибших работников от 60 до 100 процентов. Шесть групповых несчастных случаев. Из 49 несчастных случаев 14 — в отрасли сельского хозяйства. Только на филиалах рудников АО «ГМК «Казахалтын» города Степногорска произошло 14 несчастных случаев, из них 1 – смертельный», — поделился спикер.
По словам Рахметова, усиление мер по защите трудовых прав и социальных гарантий работников стало особенно актуальным в условиях объявленного ЧП. Решением Координационного совета создан профсоюзный оперативный штаб. Предложено в срочном порядке подписать дополнительные соглашения к трудовым и коллективным договорам с внесением пункта, гарантирующего сохранение работникам при оформлении простоя в связи с ЧП компенсационных выплат в размере среднемесячной зарплаты. Также рекомендовано оплачивать работу сотрудников, трудящихся дистанционно, в полном объеме. В разработанных рекомендациях были даны пояснения и возможные наказания для работодателей, нарушивших права работников и намеревавшихся отправить их в отпуск без сохранения заработной платы.
«В период ЧП и карантина поступило 170 тысяч заявлений на выплату 42 500 тенге, выплаты получили 167 тысяч человек на сумму 17, 8 миллиардов тенге», — добавил выступающий
Тема вызвала бурное обсуждение, и присутствующими был задан целый ряд вопросов. Как понять, в каком случае идет нарушение Закона? Почему допускается прием работников без заключения договоров?
Участники встречи отметили, что во всех этих вопросах необходимо проводить информационно-разъяснительную работу с населением в соцсетях.
Представители местных предприятий делились своим опытом в сфере создания профсоюзной организации. Например, директор Кокшетауского автобусного парка Асия Шаримова отметила, что цифровизация в автобусах очень помогает работать прозрачно. А благодаря этому, вовремя осуществляется выплата зарплаты сотрудникам предприятия и уплата налогов.
Участники встречи пришли к выводу, что там, где есть профсоюзы, есть и контроль, а также подчеркнули необходимость создания профсоюзных организаций в сфере сельского хозяйства.
Подводя итоги встречи, собравшиеся приняли решение рассмотреть проблемные вопросы в обсуждаемой сфере предметно на площадке партии «Nur Otan» и выработать норму в законодательстве или внести изменения.
